岗位
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Position Details
专业要求
专业不限
职位介绍
- 任职资格:1、本科或研究生在读,专业不限,有人力资源相关工作经验优先;
2、良好的沟通能力、细致认真、责任心强、思路清晰;
3、能够连续实习3个月及以上,每周出勤4天及以上者优先。 - 职位介绍:
1、对接业务需求,通过主动寻访等方式,与优秀候选人建立联系,并甄选合适的人才;
2、通过多方协同,推进面试流程,保障应聘者和用人经理良好的面试体验;
3、管理招聘流程相关数据,对于异常数据及时与相关方沟通,推进问题解决。
- 发布日期:2026-09-10
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
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